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エグゼクティブサーチを行うヘッドハンティング会社の分類別会社の紹介

 2020年7月16日  Posted by  編集部

ジョブ
						トラ20s

エグゼクティブサーチという言葉を聞いたことありますか?役員などの経営幹部または特定の専門的なスキルを持った人材など、企業が希望する要件を満たす人材をピンポイントで探すことを指すことで、外部や別の企業からからスカウトする業務を行い、ヘッドハウンティングとも呼ばれています。そういったヘッドハウンティングを行っている会社を今回分類別にまとめたのでご紹介いたします。

 

①ヘッドハンティング会社の分類

大手エグゼグティブサーチファーム

大手の場合、エグゼクティブサーチビジネス)に特化した会社は、求職者の登録を行っていない。優秀な人材を探している会社へ人材を紹介することに専念している。条件に合う人材が見つかった場合、エグゼクティブサーチファームが依頼した企業の代わりとなって、候補者が転職する可能性を探したり説得を行い、面接などの日程や場所の調整、給料など報酬のの条件面の交渉を企業と人材の2つの間に入って行います。

特化型サーチファーム

大手ファームとは異なり、特定分野に特化したサーチ活動を展開する会社。特定分野とは医者・IT限定や地域限定などのことを指します。

大手と比べ中間管理職や専門職がターゲットの案件が多いようです。

少数精鋭型サーチファーム

大手ファーム同じ、ターゲット分野を絞らずに少数精鋭で活動するサーチファーム。

人数がすくなく10人未満の会社がヘッドハウンティングを行います。
少数精鋭型サーチファームでは完全前払報酬型の案件だけでなく、成功報酬型の依頼を受ける場合も少なくない。

兼業サーチファーム

人材紹介会社は、サーチビジネスを基本的に行い、兼業しています。大半は成功報酬型の契約をしていますが、前払報酬型のサーチビジネスと成功報酬型の人材紹介ビジネスなどを兼業している会社もあり、兼業サーチファームは後者のことを指します。

②エグゼグティブサーチファーム

サーチファームジャパン

特徴:国内エグゼクティブサーチ業界実績 No.1で2003年、和製エージェントとして創業して以来、求職意思の顕在性が低い層を中心に、エグゼクティブサーチという採用手法(通称ヘッドハンティング)にて企業様の人材獲得支援を行っております。

HP:http://www.search-firm.co.jp/index.html

得意な領域・職種:経営・企画技術職

登録条件:エントリー及びお問い合わせ等のご案内

ラッセル・レイノルズ

特徴:「チームワーク重視」のカルチャー。グローバルで数百人のコンサルタントを抱えるエグゼクティブサーチファーム。

HP:http://www.russellreynolds.com/ja

得意な領域・職種:経営幹部

登録条件:候補者登録ポータルや、個別相談会等でお問い合わせ

コーン・フェリー

特徴:世界40ヵ国の90拠点に展開しています。規模は世界トップクラスで、実績や知名度が抜群。アメリカではNY証券取引所にも上場しています。

HP:http://www.haygroup.com/jp/

得意な領域・職種:企業経営者や役員各業界の上級幹部や専門職クラス

登録条件:お問い合わせからメール・電話等

③特化型サーチファーム

HRnet One

特徴:アジア発のエグゼクティブファームとして知られている。現在、北京、シンガポールなど9拠点に850人ものコンサルタントを擁し、サービスを提供している。

HP:https://www.hrnetone.com/

得意な領域・職種:精密機器メーカー外資系

登録条件:お問い合わせ・資料請求

ARK

特徴:ITソフト/ハードウェア、コンサルティングファーム、Web/アプリ開発関連業界に強みを持っており、営業、コンサルタント、技術者、マーケティング等の人材をメインに様々な職種を紹介している。

HP:http://www.d-ark.co.jp/index.html

得意な領域・職種:半導体/ITソフトウェア/アプリ開発業界

登録条件:お問い合わせ・資料請求

半蔵門パートナーズ

特徴:経営分野をはじめ、海外・新規事業・研究開発・商品開発など様々な各部門リーダークラスをピンポイントで発掘し紹介することで、貴社の企業価値向上を実現します。

HP:http://www.hanzomon-p.jp/

得意な領域・職種:経済医学

登録条件:半蔵門パートナーズからの手紙及びお問い合わせ

④兼業サーチファーム

ケンブリッジ・リサーチ研究所

特徴:50年の歴史のある企業。人材を求める企業への訪問から始まって求人スペックの打ち合わせ、契約内容の提案からスクリーニング、候補者との個別面談からアフターケアまで基本的にひとりのコンサルタントがひとつの案件を一貫して担当し、完結させること。

HP:https://www.cambridge-tenshoku.com/

得意な領域・職種:製造流通IT金融サービス業界等

登録条件:お問い合わせ・エントリーシート

イーストウエストコンサルティング

特徴:日本最大手のエグゼクティブサーチ会社。幅広いプロフェッショナル人材のネットワークと最先端の情報システム技術を効果的に駆使してグローバルで活躍できる優秀な人材を紹介している。

HP:http://www.ewc.co.jp/

得意な領域・職種:日本の大手から中小企業まで様々

登録条件:お問い合わせ・オンライン登録等

プロフェッショナルバンク

特徴:成功報酬型のマッチングとサーチビジネスを行っている。30代の転職支援を得意としていて非公開求人案件が40%を占めている。

HP:https://www.pro-bank.co.jp/

得意な領域・職種:管理マーケティング・営業

登録条件:お問い合わせ・電話及びメール

⑤ヘッドハウンティングは企業が行う就活

会社が経営を発展するには、社員の努力や知識などがありますが、それでは時間やコストがかかります。すぐに発展させる為には様々な方法がありますがヘッドハウンティングを行えば企業側もほぼ確実に知識や経験が豊富な人を雇えるため、企業側が欲しい人を探すヘッドハウンティングは企業の就活みたいですね。一度企業や転職の方々はエグゼクティブサーチ会社をご覧になってみてはいかがでしょうか。


ジョブトラ20s

hiro

日本と台湾、中国のクォーター。 ITベンチャーでデザイナー・エンジニアを経てライターに転身。 訪日観光客向け、スマホゲーム、恋愛など、さまざまなジャンルのメディアで執筆している。 座右の銘は「成功の反対は失敗ではなく、何もしない事」。 保有資格はマイクロソフトオフィススペシャリスト・パソコンスピード認定試験1級・色彩検定3級・HTML5。

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